Interní péče – Orličky okres Ústí nad Orlicí
Interní péče je důležitou součástí každé organizace, včetně obce Orličky. Tato péče se zaměřuje na zajištění zdraví a pohody zaměstnanců, což má pozitivní vliv na jejich výkon a produktivitu.
1Interna a diabetologie CVZ, s.r.o.3 pobočky
Interna a diabetologie CVZ, s.r.o., se sídlem Červená Voda 330, 561 61, Červená Voda, v okrese Ústí nad Orlicí a v kraji Pardubický kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 31413, Krajský soud v Hradci Králové. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2012. Pracuje u nás…
2Interna a diabetologie CVZ, s.r.o. (pobočka Jablonné nad Orlicí)3 pobočky
Interna a diabetologie CVZ, s.r.o., se sídlem Potoční 44, 561 64, Jablonné nad Orlicí, v okrese Ústí nad Orlicí a v kraji Pardubický kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 31413, Krajský soud v Hradci Králové. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2012. Pracuje u nás…
3MUDr. Zdeňka Novoná1 pobočka
Provoz ordinace obvodní lékařky pro děti a dospělé. MUDr. Zdeňka Novoná poskytuje léčebnou a preventivní péči v rámci praktického lékařství pro děti a dospělé.
4Interna a diabetologie CVZ, s.r.o. (pobočka Letohrad)3 pobočky
Interna a diabetologie CVZ, s.r.o., se sídlem Družstevní 815, 561 51, Letohrad, v okrese Ústí nad Orlicí a v kraji Pardubický kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 31413, Krajský soud v Hradci Králové. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2012. Pracuje u nás 1 - 5…
5MVDr. Šilarová Marta - Veterinární klinika AKITA
Veterinární klinika Akita Lanškroun Veterinární klinika Akita zajišťuje veterinární služby pro chovatele malých i velkých zvířat od roku 1993. Stojí na místě bývalého veterinárního střediska SVS v Lanškrouně Wolkerova 120. Postupně byla přestavěna do nové, moderní podoby. Je vybavena výkonnými…
6VETERINÁRNÍ KLINIKA AKITA
Veterinární klinika Akita Lanškroun Veterinární klinika Akita zajišťuje veterinární služby pro chovatele malých i velkých zvířat od roku 1993. Stojí na místě bývalého veterinárního střediska SVS v Lanškrouně Wolkerova 120. Postupně byla přestavěna do nové, moderní podoby. Je vybavena výkonnými…
7Interna a diabetologie CVZ, s.r.o. (pobočka Žamberk)3 pobočky
Interna a diabetologie CVZ, s.r.o., se sídlem Náměstí Gen. Knopa 837, 564 01, Žamberk, v okrese Ústí nad Orlicí a v kraji Pardubický kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 31413, Krajský soud v Hradci Králové. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2012. Pracuje u nás…
9Dr. Rajbl s.r.o.1 pobočka
MUDr. Vlastimil Rajbl je absolventem Lékařské fakulty University Karlovy v Hradci Králové, atestaci složil v oborech všeobecné praktické a vnitřní lékařství. Mezi nabízené služby patří preventivní činnost, termoregulační diagnostika a dietologie. Kontakty a aktuální ordinační hodiny…
10Albertinum, odborný léčebný ústav, Žamberk
Albertinum, odborný léčebný ústav, Žamberk (dále jen OLÚ) vznikl jako příspěvková organizace Pardubického kraje podle ust. § 35, odst. 2, písmn. k) zákona č. 129/200 Sb., o krajích (krajské zřízení), ve znění pozdějších předpisů a podle ust. § 27, odst. 2, zákona č. 250 /2000 Sb., o rozpočtových…
Firmy v dalších lokalitách
Obce v lokalitě Ústí nad Orlicí
Interní péče v lokalitě Orličky – detailní popis
1. Zdravotní péče - Oblast Orličky poskytuje svým zaměstnancům přístup k zdravotní péči, včetně pravidelných lékařských prohlídek a očkování. Zaměstnanci mají také možnost využít služeb fyzioterapeuta a psychologa.
2. Prevence stresu - Oblast Orličky se snaží minimalizovat stresové faktory v pracovním prostředí a poskytuje svým zaměstnancům nástroje pro zvládání stresu, jako jsou kurzy meditace a jógy.
3. Školení a rozvoj - Oblast Orličky investuje do školení a rozvoje svých zaměstnanců, aby se mohli neustále zdokonalovat a zlepšovat své pracovní dovednosti. Zaměstnanci mají přístup k různým kurzům a tréninkům, které jsou relevantní pro jejich pracovní pozici.
4. Práce z domova - Oblast Orličky umožňuje svým zaměstnancům pracovat z domova, pokud je to možné. To umožňuje zaměstnancům flexibilitu a zlepšuje jejich rovnováhu mezi prací a soukromým životem.
5. Kariérní růst - Oblast Orličky podporuje kariérní růst svých zaměstnanců a nabízí jim možnosti postupu v rámci organizace. Zaměstnanci mají také přístup k mentorům a koučům, kteří jim pomáhají v jejich profesním rozvoji.
6. Kultura a spolupráce - Oblast Orličky se snaží vytvořit kulturu spolupráce a podpory mezi zaměstnanci. Organizuje různé společenské akce a teambuildingové aktivity, které posilují vztahy mezi zaměstnanci a zlepšují atmosféru v pracovním prostředí.
Celkově lze říci, že interní péče je pro Oblast Orličky velmi důležitá a organizace se snaží poskytnout svým zaměstnancům co nejlepší podmínky pro práci a rozvoj.