Interní péče – Trutnov
Interní péče je důležitou součástí každé organizace, včetně obce Trutnov. Tato péče se zaměřuje na zajištění zdraví a pohody zaměstnanců, což má pozitivní vliv na jejich výkon a produktivitu.
2Alergologie BN Trutnov s.r.o.
Odborná ordinace alergologie a klinické imunologie.
3Městská nemocnice, a.s.3 pobočky
Nestátní zdravotnické zařízení ve vlastnictví msta Dvůr Králové nad Labem. Základním předmětem její činnosti je poskytování zdravotní péče. Nemocnice je poskytovatelem akutní lůžkové péče (v oboru interním, chirugickém a urologickém), následné péče a provozovatelem odborných ambulancí a oddělení…
4Městská nemocnice, a.s. (poliklinika Dvůr Králové n.L.)3 pobočky
Poliklinika je nestátní zdravotnické zařízení, je externím pracovištěm Městské nemocnice. Základním předmětem její činnosti je poskytování zdravotní péče. Provozuje odborné ambulance v oboru interním, chirugickém a urologickém a pracoviště rentgenu.
5Česko - německá horská nemocnice Krkonoše, s.r.o.
Soukromé zdravotnické zařízení nemocničního typu. Poskytuje chirurgickou, interní, endoskopickou, gynekologicko-porodnickou, dětskou a následnou péči. Součástí je i oddělení akutní medicíny, rentgeny a laboratoř.
6Oblastní nemocnice Trutnov, a.s.
Provozování zdravotní péče v nestátním zdravotnickém zařízení. Pořádání odborných kurzů, školení a jiných vzdělávacích akcí.
7Jansová Zdeňka, MUDr.
Interní ambulantní péče. Interní ambulantní péče. V interní ambulanci provádíme EKG vyšetření, krevní odběry, pravidelná dispenzární péče, prevence proti civilizačním chorobám.
8Pedagogicko-psychologická poradna Královéhradeckého kraje - Pracoviště Trutnov
Individuální pedagogicko psychologické vyšetření žáků s výchovnými a výukovými problémy. Konzultační a poradenská péče, která je poskytována dětem, žákům a jejich rodičům a učitelům v otázkách výchovy.
9Kardio-Diabet, s.r.o.2 pobočky
Kardio-Diabet, s.r.o., se sídlem Bratří Čapků 773, 542 32, Úpice, v okrese Trutnov a v kraji Královehradecký kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 27661, Krajský soud v Hradci Králové. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2010. Pracuje u nás 1 - 5 zaměstnanců. …
10Kardio-Diabet, s.r.o. (pobočka Dvůr Králové nad Labem)2 pobočky
Kardio-Diabet, s.r.o., se sídlem Preslova 449, 544 01, Dvůr Králové nad Labem, v okrese Trutnov a v kraji Královehradecký kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 27661, Krajský soud v Hradci Králové. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2010. Pracuje u nás 1 - 5…
Firmy v dalších lokalitách
Obce v lokalitě Trutnov
Interní péče v lokalitě Trutnov – detailní popis
1. Zdravotní péče - Oblast Trutnov poskytuje svým zaměstnancům přístup k zdravotní péči, včetně pravidelných lékařských prohlídek a očkování. Zaměstnanci mají také možnost využít služeb fyzioterapeuta a psychologa.
2. Prevence stresu - Oblast Trutnov se snaží minimalizovat stresové faktory v pracovním prostředí a poskytuje svým zaměstnancům nástroje pro zvládání stresu, jako jsou kurzy meditace a jógy.
3. Školení a rozvoj - Oblast Trutnov investuje do školení a rozvoje svých zaměstnanců, aby se mohli neustále zdokonalovat a zlepšovat své pracovní dovednosti. Zaměstnanci mají přístup k různým kurzům a tréninkům, které jsou relevantní pro jejich pracovní pozici.
4. Práce z domova - Oblast Trutnov umožňuje svým zaměstnancům pracovat z domova, pokud je to možné. To umožňuje zaměstnancům flexibilitu a zlepšuje jejich rovnováhu mezi prací a soukromým životem.
5. Kariérní růst - Oblast Trutnov podporuje kariérní růst svých zaměstnanců a nabízí jim možnosti postupu v rámci organizace. Zaměstnanci mají také přístup k mentorům a koučům, kteří jim pomáhají v jejich profesním rozvoji.
6. Kultura a spolupráce - Oblast Trutnov se snaží vytvořit kulturu spolupráce a podpory mezi zaměstnanci. Organizuje různé společenské akce a teambuildingové aktivity, které posilují vztahy mezi zaměstnanci a zlepšují atmosféru v pracovním prostředí.
Celkově lze říci, že interní péče je pro Oblast Trutnov velmi důležitá a organizace se snaží poskytnout svým zaměstnancům co nejlepší podmínky pro práci a rozvoj.